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Cursos en construcción apuntan a inserción laboral ante déficit de acceso a educación superior

En un contexto marcado por la limitada capacidad de ingreso a universidades públicas, los programas de formación técnica en el sector construcción empiezan a posicionarse como una vía concreta de inserción laboral para jóvenes en regiones como Ayacucho.

El Servicio Nacional de Capacitación para la Industria de la Construcción (Sencico) anunció la apertura de nuevos cursos especializados que abarcan desde levantamiento fotogramétrico con aeronave y procesamiento de datos geodésicos, hasta formación modular en topografía y capacitación operativa en albañilería, instalaciones eléctricas y sanitarias. La institución también mantiene abierta su carrera técnico profesional en topografía y geodesia, con una duración de tres años.

La oferta se presenta en un escenario donde, según datos oficiales del Instituto Nacional de Estadística e Informática (INEI), la población joven enfrenta brechas en acceso a educación superior y empleo formal, especialmente en regiones fuera de Lima. A ello se suma que, de acuerdo con el Ministerio de Educación del Perú, una proporción significativa de egresados de secundaria no logra acceder a universidades públicas cada año, lo que incrementa la demanda por alternativas técnicas y ocupacionales.

Desde Sencico se indicó que los contenidos formativos se actualizan en función de los requerimientos del mercado laboral en construcción, uno de los sectores que mantiene demanda sostenida de mano de obra calificada. Además, la institución realiza seguimiento a sus egresados durante sus prácticas preprofesionales como parte del proceso formativo.

Otro elemento que destaca es el incremento de participación femenina en cursos tradicionalmente asociados a varones, como instalaciones eléctricas y topografía. En esta línea, se impulsa un programa dirigido a promover la incorporación de mujeres en el rubro de la construcción.

A nivel nacional, Sencico se aproxima a cumplir 50 años de funcionamiento, consolidándose como una de las entidades públicas orientadas a la capacitación técnica en infraestructura. Su presencia regional busca responder a la necesidad de formación especializada en sectores productivos con demanda activa de empleo.

La expansión de estos programas ocurre en paralelo a la preocupación por la inserción laboral juvenil, lo que posiciona a la capacitación técnica como una opción que articula formación y empleabilidad en el corto plazo.

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